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2015年新基金一拖多大數(shù)據(jù) 隨著基金發(fā)行注冊(cè)制的實(shí)施,大量新基金的涌入造成了基金經(jīng)理人手的嚴(yán)重不足,不少新上手的“菜鳥”基金經(jīng)理甚至剛上任就一人管理2只產(chǎn)品,公募基金 經(jīng)理“一拖多”的現(xiàn)象愈演愈烈。然而,基金投資講究專注穩(wěn)健,基金投資管理的人才配比嚴(yán)重不足,為日后產(chǎn)品長(zhǎng)期業(yè)績(jī)的保持埋下了隱患。 中國(guó)基金業(yè)協(xié)會(huì)數(shù)據(jù)顯示,截至2015年末,公募基金數(shù)量已經(jīng)多達(dá)2722只,較2014年末的1897只,增加了825只,同比大增 43.49%,公募基金整體規(guī)模也由2014年的6.68萬(wàn)億元擴(kuò)張至8.4萬(wàn)億元,2015年在公募基金產(chǎn)品發(fā)行注冊(cè)制的背景下,公募基金行業(yè)迎來大發(fā) 展。 然而,在公募基金數(shù)量和規(guī)模暴增的背景下,行業(yè)人才流失率卻不斷加劇。Wind數(shù)據(jù)顯示,2015年全年離職基金經(jīng)理數(shù)量達(dá)到301人,遠(yuǎn)超 2014年全年的207人。與此同時(shí),基金經(jīng)理任職年限也被拉低,1220名基金經(jīng)理平均年限僅為2.75年,逾400名基金經(jīng)理任職年限在一年以下。 伴隨著基金產(chǎn)品的急速擴(kuò)張與人才失血不止的雙重疊加,最終也導(dǎo)致公募基金經(jīng)理管理“一拖多”的問題愈加嚴(yán)峻。濟(jì)安金信基金研究中心數(shù)據(jù)顯示,納 入其統(tǒng)計(jì)的100只新發(fā)股票型基金中,有多達(dá)97只存在一拖多的情況,同樣274只混合型基金中,也有多達(dá)228只產(chǎn)品存在一拖多。 在業(yè)內(nèi)資深人士看來,基金經(jīng)理管理同類型產(chǎn)品最多不要超過3只,權(quán)益類產(chǎn)品最好不要超過2只,這樣才能做到真正的專注。若管理太多會(huì)造成投研精力分散,對(duì)投資者來說是一種風(fēng)險(xiǎn)隱患,這和我們通常所說的“雞蛋最好不要放在同一個(gè)籃子里”是一個(gè)道理。 但事實(shí)上,目前基金經(jīng)理的匱乏程度遠(yuǎn)嚴(yán)重于上述所說的“一拖二”或“一拖三”。同花順iFinD數(shù)據(jù)顯示,混合型基金中,東吳金旗下的戴斌就 一人管理著東吳移動(dòng)互聯(lián)A、東吳雙動(dòng)力混合等4只混基;國(guó)泰基金旗下的基金經(jīng)理樊利安也同樣管理著國(guó)泰國(guó)策驅(qū)動(dòng)、國(guó)泰興益靈活配置等4只產(chǎn)品。而安信基金旗下的藍(lán)雁書、招商基金旗下的李亞、國(guó)投瑞銀的劉欽等均一人管理3只以上的產(chǎn)品。 北京商報(bào)記者注意到,截至目前管理基金數(shù)量最多的是博時(shí)旗下固定收益類基金經(jīng)理陳凱楊,一人管理著高達(dá)20只的產(chǎn)品。從累計(jì)從業(yè)時(shí)間來看,不少基金經(jīng)理剛上任就身負(fù)重任管理2只產(chǎn)品。通常而言,這種一拖多模式意味著一榮俱榮、一損俱損。面對(duì)持續(xù)下滑的股市,偏股型基金經(jīng)理一拖多呈現(xiàn)出的效應(yīng)更多 為后者。 業(yè)界廣泛流傳的一句話就是“買基金就是買人”,基金經(jīng)理的投資風(fēng)格將深深烙印在其掌管的基金中。但從個(gè)人精力的角度來說,基金經(jīng)理投資精力有 限,若一人管理過多產(chǎn)品,勢(shì)必會(huì)影響基金長(zhǎng)期業(yè)績(jī),建議投資者在選擇基金經(jīng)理時(shí)注意旗下基金數(shù)量,對(duì)于單人管理多只基金的情況尤需謹(jǐn)慎。 |
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